公司改名重签合同，年假或受影响因工龄可能中断。《劳动法》规定，连续服务十年需签长期合同，中断可能导致无法享受相应权益，甚至影响赔偿金支付。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司改名影响年假，处理方式如下：1.查看原合同关于公司改名和年假的条款，确保权益不受损。2.与公司协商，将原工龄、年假等写入新合同，或争取相应补偿。3.如公司拒绝，可咨询律师，通过法律途径维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司改名重签合同，处理方式有续签或协商新合同。应根据原合同条款、新合同内容及个人情况选择，确保工龄、年假等权益不受损。
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